Как вступить в Профсоюз!?

Что такое профсоюз?

ПРОФСОЮЗ - это объединение граждан с целью защиты их прав и интересов, улучшения условий труда и его оплаты, поиска новых путей для повышения качества жизни и обеспечения социальных гарантий.
ПРОФСОЮЗ - законный и независимый представитель работников во взаимоотношениях с работодателем.
На сегодняшний день ПРОФСОЮЗ – единственная организация, которая может реально защитить своих членов от сокращения, незаконного увольнения, невыплаты заработной платы и других проблем социально-трудовой сферы.

ПРОФСОЮЗ объединяет четыре основные категории граждан:

1. работников (достигших возраста 14 лет и осуществляющих трудовую деятельность по трудовому договору);
2. временно не работающих (временно прекративших трудовую деятельность на период сохранения трудовых отношений или лишившихся работы в связи с сокращением численности или штата, ликвидацией учреждения на период трудоустройства, но не более 6 месяцев);
3. пенсионеров (работников, ушедших на пенсию, ранее состоявших в профсоюзе);
4. лиц, обучающихся в образовательных учреждениях начального, среднего, высшего профессионального образования.

ОСНОВНЫЕ ЛЬГОТЫ И ГАРАНТИИ ЧЛЕНАМ ПРОФСОЮЗА

 * бесплатные юридические консультации;

 * подготовка документов в судебные органы;

 * бесплатное представительство интересов работника в суде по вопросам трудовых взаимоотношений;

 * помощь в рассмотрении коллективных трудовых споров;

 * согласование с профсоюзным комитетом сверхурочных работ, работы в выходные и праздничные дни, очередности предоставления отпусков;

* включение в коллективный договор норм социально-трудовой защиты работников, положения об оплате труда, положения о премировании;

* контроль за исполнением коллективного договора;

* гарантированная защита в случае несчастного случая на производстве;

* представление интересов работников перед работодателями, органами власти различных уровней;

* обучение профсоюзного актива по вопросам трудового законодательства, социальным вопросам, организационной работе;

* возможность получения информации о важных социально-экономических вопросах, происходящих во Владимирской области, через профсоюз, его информационные ресурсы;

* возможность участия в культурно-массовых и спортивных мероприятиях, организуемых профсоюзом;

* награждение, поощрение членов профсоюза;

* получение материальной помощи из средств профсоюза;

* помощь и содействие профсоюза при организации отдыха и оздоровления детей, санаторно-курортного лечения;

* участие в управлении организацией.

Как вступить в профсоюз?

Очень просто, если на Вашем предприятии есть первичная профсоюзная организация (далее - первичка). Вам просто нужно написать заявление в профсоюзный комитет о приеме в профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов и передать их в профсоюзный комитет.  Лицо считается принятым в профсоюз со дня принятия решения собранием или профсоюзным комитетом о приеме в члены профсоюза. Подтверждением членства в профсоюзе является профсоюзный билет, который выдается профсоюзным комитетом и хранится у Вас.

Если на Вашем предприятии нет профсоюзной организации, Вы можете создать ее совместно с другими, не менее 3-х человек, работниками.Ознакомьтесь с Уставом профсоюза, в который вы хотите вступать, и положением о первичной профсоюзной организации. После этого необходимо провести переговоры с территориальной (городской, районной) организацией данного профсоюза о желании создать на Вашем предприятии первичную профсоюзную организацию.Если же территориальной организации нет, Вам нужно обратиться непосредственно в профсоюз.В случае принятия территориальной организацией профсоюза (профсоюзом) решения об учреждении первичной профсоюзной организации проводится учредительное собрание, на котором принимается решение о создании первички, формируются ее руководящие и контрольно-ревизионные органы. Каждый участник собрания пишет заявление в профсоюзный комитет о приеме в профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов.