Роструд разъяснил: Ночная работа по выходным оплачивается по максимальным ставкам
Как правильно оплачивать труд работников, если им приходится выходить ночью на выходных?
Периодически у работника на пятидневке возникает необходимость потрудиться на выходных. Однажды ему пришлось работать с 21:00 субботы до 10:00 воскресенья. Работодатель задал вопрос в Роструд о том, как правильно оплатить такие часы.
Чиновники в ответ напомнили, что за работу в ночное время нужно платить по правилам статьи 154 Трудового кодекса – каждый час в повышенном размере. Оплата же за работу в выходной уже сама по себе происходит в двойном размере. Таким образом, разъяснили чиновники, в подобной ситуации работу нужно оплатить и в повышенном размере для конкретных часов (с 22:00 до 06:00), и в двойном размере одновременно.